根据区委巡察工作统一部署，2024年11月27日至2025年2月28日，区委第五巡察组对牛栏山地区党委进行了巡察。2025年4月2日，区委巡察组向牛栏山地区党委反馈了巡察意见。按照区委巡察工作有关规定，现将巡察整改情况予以公布。

一、提高站位，压实责任，扎实推进整改工作

（一）深化认识，强化组织保障。区委第五巡察组反馈巡察意见后，地区党委第一时间组织召开党委扩大会，向36个科室、25个村（社区）党组织通报了《区委第五巡察组关于对牛栏山地区党委及下辖25个村（社区）党组织巡察情况的反馈意见》。镇党委书记认真履行第一责任人职责，带头认领重点难点问题，尤其是区委书记重点点出的问题。随后，地区党委成立了巡察整改工作领导小组，由党委书记担任组长，镇长担任副组长，领导小组下设办公室，统筹推进整改落实各项工作。期间，集中召开巡察整改工作专题推进会2次，逐条剖析问题成因，研讨整改措施，在全镇形成上下齐心合力抓整改的工作格局。

（二）明确目标，细化责任分工。巡察整改工作领导小组明确了不折不扣、全面扎实抓好整改的工作目标。制定《牛栏山镇落实区委第五巡察组巡察反馈问题的整改工作方案》，明确各项问题整改的牵头领导、责任科室和整改时限，做到责任到人。同时，组织25个村（社区）对巡察反馈问题进行细化分解，形成“一村一整改方案”。各科室和25个村（社区）对整改问题采取台账销号式管理，确保整改在规定的时间内取得最大实效。

（三）分类整改，务求整改实效。根据问题性质和实际情况，分类推进整改。对能够立即解决的，做到立行立改；对需要一定时间解决的，制订方案逐步推进；对需要上级支持的，主动汇报沟通，积极争取支持。在抓好集中整改的同时，着力在建章立制上下功夫，不断巩固和扩大整改成果。

（四）标本兼治，巩固扩大成果。在整改落实中，注重区分主次，聚焦重点问题、重点领域和关键环节，举一反三，将巡察整改与持续改进作风、提高工作效能等紧密结合，注重解决体制机制方面存在的问题，带动关联问题解决，实现整改成果最大化。

二、因地制宜，因情施策，确保完成整改任务

巡察反馈镇级的3个方面10类33个具体问题，目前已完成整改32个，其中，区委书记重点点出的1个问题已完成整改。共新建13项制度，修订完善16项制度，追缴清缴各类款项924.13万元，谈心谈话15人次，向分管（联系）区领导汇报2次。巡察反馈村级（社区）的3个方面27类223个具体问题，已完成整改218个。将镇级“村居财务基础工作不严不细中的往来账款长期挂账问题”1个问题列入中长期整改计划（包含村级5个中长期问题）。镇级《整改方案》细化59条整改措施，已完成58条，占比98.31%。村级《整改方案》细化197条整改措施，已完成192条，占比97.46%。

（一）关于统筹推进镇域经济社会高质量发展有不足方面

1.全力融入全区经济发展大局、促进产业转型升级。（1）加强企业转型升级和功能提升。按照产业定位，加大政策支持力度，引导企业实现转型升级。推进北京星汉特种印刷有限公司完成环保升级技术改造，实现提质增效，不断升级。依托领导联系企业和服务包机制，强化企业服务，及时解决企业基础设施、用水用电、手续办理等各项问题300余个，增强企业粘性，推动高质量发展。（2）强化财源培育力度。通过举办2024年度企业大会暨2025年度招商引资推介大会、新质生产力·红色新引擎牛栏山镇高端制造与先进软件信息业政策赋能大会暨“村企园”党员先锋行动启动仪式等一系列招商活动，赴天津、亦庄等地开展招商推介，参加链博会、机床展、地博会等展会活动，持续培育财源，提高财源质量。1-9月，累计引进企业397家，其中3000万元及以上项目35个，亿元项目28个，“两区”新增入库项目57个，其中入库外资项目4个，落地项目金额37亿元，落地外资项目数2个，落地率94%，预计新增税源5000万元。（3）加大闲置资产盘活力度。加强项目落地转化，及时调度问题项目。提前半年完成盘活闲置资源全年任务，1-9月，累计盘活闽京蒲企业园、嘉民北京机场北科技产业园等闲置资源4万平方米。美库中央厨房项目成功落地投产，预计年纳税100万元。（4）提升村集体造血功能。通过理顺集体资产、提升土地租金指导价，增加集体收益。截至目前，整改问题合同298份，追缴拖欠承包费255.6万元，盘活土地资源857.48亩（其中重新打点定位增加承包地面积225.65亩，解除合同收回土地面积631.83亩）。通过建立《牛栏山镇全员招商奖励方案》和完善《企业管理考核奖励办法》，鼓励各村有效利用资源，招引优质企业，提升造血能力。2024年，各村居引进项目55个，其中500万元级以上项目22个，当年形成税收255.22万元。2025年1-9月，各村居引进企业34个，预计新增税源3000万元。截至目前，史家口、北军营等6个村集体经济收入均有不同程度的回升。

2.加强农地保护及农业生产，补齐乡村全面振兴短板。（1）提升农业生产种植水平。召开党委扩大会，压实各村主体责任。加大复垦地块使用力度、利用空档期加种一茬蔬菜。鼓励各村在田间地头、房前屋后发展蔬菜种植；2024年秋季补种菠菜243亩，产量达196吨。强化科室协同，压实蔬菜种植摸排统计工作，做到应统尽统。截至2024年底完成蔬菜生产指标2118.71吨，完成率73.2%。2025年蔬菜种植任务2982吨，截至9月蔬菜已收获440.75吨。（2）加强耕地保护。针对耕地未耕图斑问题，在充分尊重农民意愿、充分考虑经济和社会成本的前提下，稳妥审慎处理。2025年，53个耕地地块已经完成种植。其余涉及地块包含农田道路9块，种树8块，电力设施4块，排水沟渠2块，土地压实2块，建构筑1块，水井房1块、撂荒3块（拆违腾退未达到耕种条件）因无法种植，已经按照上级部门要求进一步予以规范。健全“巡查-上报-处置-反馈”闭环管理机制，及时发现并处置违法违规占用耕地等行为，巡田检查质效提升。2025年巡田发现北孙各庄耕地抢栽树木，已强制移除并恢复耕种。相各庄等村基本农田搭建简易房、鸡窝，堆放废品、建筑垃圾等问题已完成整改。（3）妥善解决林地侵占问题。通过专业打点界定林地边界，当面告知侵占用户。联合村委会对7户侵占点位用户下达限期清理通知。加强日常监管。增加巡查频次，月累计巡查60余次，单月发现并及时制止侵占行为5起。通过村广播、宣传册等方式普及法规，9-10月份发放宣传册500份。截至目前，侵占问题已基本解决，林地恢复正常管理状态。（4）挖掘培育地区特色文化。多举措激活历史文化脉络，查阅史志档案百余卷、走访老人20余人次，整理老街、伟人井等资源故事，为芦正卷乡情村史陈列馆申请北京市类博物馆，提升场馆规范性及知名度。联合耿丹学院组织老街升级改造专题研讨，收集老街沿街包含建筑面积、房屋性质、使用现状等24项基础信息。整合芦正卷乡情村史陈列馆、牛栏山一中、牛栏山酒厂等老街周边点位推出“牛栏山郊游记”文旅地图，激活文旅消费、传播地域文化。

3.提升基层精细化治理水平。（1）提升网格运行成效。深化村四级网格员业务培训，梳理每月工作重点，形成“每月月志”下发；利用镇级倒查机制，调整巡查方向，使用每日重点事项通报，加大对问题村居的培训指导。2025年1-9月，组织四级网格员培训32次，累计培训7658人次；四级网格员主动发现问题能力显著提高，主动发现问题匹配率71%，匹配率提升10%。2025年，牛栏山镇237名四级网格员收集办理社情民意4.6万件，开展便民服务14万余次，累计巡查上报城市管理类问题8.2万件，同比增长86.35%，实现网格疑难问题动态清零。明确具体要求，6个村居在村居明显位置按要求公示《区域网格化党建+村规民约一体化管理分布图》。（2）完善殡葬领域管理。制定《牛栏山镇民政系统整治殡葬领域腐败乱象专项行动落实方案》，成立工作专班，召开部署会1次、专题会3次、调度会10次，着力解决镇级公墓信息台账不完善、档案不完备、村级集中埋葬点制度不完善等问题。同步建立“四清单”机制，抓好问题纠治。组织10名殡葬领域干部职工开展自查自纠，全面排查镇级公墓和村级集中埋葬点。对1762份骨灰，1352个墓穴的五类基本信息进行全面完善，完善率100%。建立台账动态更新机制，确保信息及时更新，防止再次出现台账记录不完整的情况。对2022年至2024年三年间在天龙公墓安置的516份骨灰档案材料进行了梳理，补正55份不全档案，补正率100%。全镇20个村均建立完善了村级集中埋葬点制度，加强环境卫生整治，确保埋葬点庄重、整洁、有序。

4.加强安全与发展统筹。（1）深入源头防范化解矛盾。成立矛盾纠纷排查化解工作组，制定工作方案，汇总信访、便民电话、科室业务、派出所警情等相关信息，形成基础工作台账。召开工作会，会商研判各类矛盾纠纷，部门联动解决。9月初成立牛栏山镇社会治安综合治理中心，7月以来镇接待来访61人次，村居接待来访10人次。围绕家庭、邻里纠纷等重点矛盾，组织村居摸排上账，更新台账，将矛盾排查化解工作纳入工作计划中，落实专人负责，制定稳控措施。在镇矛盾纠纷隐患化解大方案基础上增加对精神病人员、吸毒戒毒人员、社区矫正人员和信访重点人员的管控方案。各科室、部门形成合力，召开协调会，商议解决途径和办法，及时与相关人沟通协商，最大程度的就地化解矛盾，确保矛盾不激化。截至10月初，镇街摸排矛盾纠纷45件，化解37件，村居摸排矛盾纠纷57件，化解49件。（2）防范安全生产隐患。修订《秋冬季整治方案》，加入了“查处违章搭建彩钢房项目”等内容。制定《2025年牛栏山镇“安全生产月”活动方案》，细化分工，督促生产经营单位认真落实安全责任。开展事故隐患判定标准培训，健全隐患排查全流程管理。目前，发现重大安全隐患28项，已实施隐患排查整改闭环管理，督促企业自查自改，对主动申报并落实整改的企业实施包容审慎监管，对消极应对的予以警示约谈处理，已约谈5家企业。依托“企安安”系统平台，帮扶企业实现隐患从发现、填报、督促整改到验收的全流程闭环，目前，部门检查共1490家次，发现安全隐患908项，企业自查3760项，均已整改完成，有效降低了火灾和安全生产事故风险。结合电动车增长趋势，合理布局各村居充电桩位置。2025年完成33处充电设施更新改装，建设充电桩47处，充电接口413个。开展电动自行车安全隐患全链条专项行动8次，消除消防安全隐患178项。推动电动自行车电流检测试点工作，在24栋经营性自建房内安装电流检测报警装置。（3）做好待建项目火灾隐患预防。细化项目规划，明确延期情况，制定临时用地规划，避免土地长期闲置。针对站前北街延长线项目，积极与区城管委沟通，提前介入规划，确保项目各个环节符合消防安全规范。镇级投入约24万元完成100亩地块杂草清理及800余米围挡修复。集体林场种植玉米约70亩，日常安排巡查，防范火灾隐患。同时，玉米成熟后，对地块进行平整处理。

（二）关于全面从严治党压力传导递减，重点领域监管存在薄弱环节方面

1.深化全面从严治党两个责任落实。（1）加强党委研究谋划。制定领导班子及班子成员全面从严治党主体责任清单，针对职责分工，制定个性化责任清单，压实“一岗双责”。出台《牛栏山镇党风廉政建设宣传教育实施方案》。村居结合实际，制定年度方案，全方位、深层次推进基层党风廉政建设。充分发挥廉洁监督室“前哨”作用，按月制定监督计划、明确监督要点，统筹村级纪检委员、村务监督委员会力量，构建“日常监督+交叉互查”的立体化监督网络，形成上下联动一条线、整体协作联动的工作机制，今年以来累计列席重要会议176次，开展日常监督571次、驻村工作240次，召开联席会228次，撰写宣传信息34篇，其中3篇获区级媒体刊发，监督质效显著提升。（2）加强干部教育监管。坚持风腐同查，深挖细查酒驾醉驾、聚众赌博背后的不正之风和腐败问题；下发监察建议3份，督促补齐短板；配合区纪委基层小微权力“监督一点通”信息平台宣传，拓宽问题线索来源。持续发挥党纪学习教育及深入贯彻中央八项规定精神学习教育营造的良好氛围，夯实党员干部纪法素养和规矩意识，同时加大重点环节、领域、部门、岗位的权力监督，针对苗头性倾向性问题，及时约谈镇村干部13人次；发挥廉洁监督室职能，通过入村廉政宣讲等方式，抓实抓牢村居廉政教育。今年以来村居开展政策法规类学习74次、警示教育类活动159次。（3）加强压力传导，提升规矩意识。由镇纪委书记对错误报送工程项目基础信息且未及时如实提供材料的1名相关责任人，开展一对一约谈提醒。约谈过程中，明确指出该行为对巡察工作造成的阻碍和不良影响，要求责任人深刻检讨，杜绝再犯。督促主管部门和行业部门复盘信息报送流程。抽查10个科室材料，提出整改要求。召开10次专题警示教育会通报批评，落实“每月一警示”，开展酒驾醉驾、赌博嫖娼、违规吃喝等“专题警示”3次，并要求各部门、各村居举一反三，自查自纠，避免类似问题在其他工作环节和部门中再次出现。（4）加强镇纪委监督责任落实力度。出台《牛栏山镇关于加强村级小微工程监督管理的实施方案》，抽查主责科室审核的村级小微工程项目立项、合同、支出等相关材料，全方位监督职责履行、工程审核、监管、验收等情况。截至目前，开展抽查12次。发挥廉洁监督室“前哨”作用，依据《牛栏山镇关于加强村级事务监督管理工作要点》，对村级小微工程实施现场巡查12次，村务监督委员会紧盯议事程序、招投标、施工、验收等环节。通过村务公开栏、微信群、公众号等，公开工程进度、资金使用、招投标等关键信息，镇纪委开展专项监督24次，听取群众意见，确保工程建设规范廉洁。

2.严格村居工程监管。（1）规范相关制度。废止《牛栏山镇政府投资项目管理实施办法（试行）》（牛政发〔2021〕19号）。2024年12月16日出台《牛栏山镇村级小微项目管理办法（试行）》（牛政发〔2024〕33号），其中明确划分项目金额对应的采购方式：5万元（含）-20万元（不含）的项目比选；20万元（含）-100万元（不含）的项目竞争性磋商。2025年3月18日修订《北京市顺义区牛栏山镇人民政府投资项目管理实施办法（试行）》，进一步规范100万元以上的项目管理。（2）加强村级工程项目审批。完善村级小微项目事项审批表、合同订立审批单，2025年1月1日起使用。加强力度，严格按照小微项目管理办法规定的流程对20个村级项目立项、发包等环节进行严格审核，相关审批、参选文件、结果公示等资料按要求存档备案，避免出现工程项目审批后置的问题。截至目前，已备案材料34份。（3）规范村级工程项目比选。2025年9月22日和10月13日，召开党委会分析审计和巡察发现问题，现已完成整改。2025年上半年审核发现安乐村、兰家营村、下坡屯村比选报价资料未填写日期，已退回补充完整后重新申报。加强村级工程项目监管。针对3个村16个工程项目不合理拆分问题，加强镇级审核把关，对相同时期、相同项目涉嫌规避比选程序的一律不予受理，已退回5件。强化监督，村级项目完成后及时进行信息公开，接受群众监督，目前公开项目34个。建立小微项目年度合同管理台账，2025年以来已登记小微项目324个。审核发现后晏子村比选时相同时间、相似项目使用同一家公司，及时终止程序，并予以批评教育。

3.规范专项资金管理，严格村居财务监管。（1）规范网格经费管理制度。废止《网格化管理服务专项资金使用办法》，2025年新出台《牛栏山镇2025年村四级专职网格员考核管理办法实施方案》和《牛栏山镇2025年社区四级网格员考核管理办法实施方案》，实行网格员专职化，规范补贴标准：每人每月3100元，其中基础补贴600元，绩效补贴2500元。社区每个网格每月1000元。（2）规范太阳能浴室资金使用。跟进相各庄等6个村太阳能浴室长效管护资金上缴，已统一回收并上缴财政188.28万元。针对太阳能浴室资金使用不合规问题，依据《牛栏山镇村级财务支出管理办法》，严格专项资金支出、使用流程。（3）加强社区服务群众经费监管。对于赢麓社区等6个社区服务群众经费结余资金467.1万元未及时上缴问题，2024年底已全部收回。2025年组织各社区主任及工作人员学习培训3次，36人次参加，工作人员专业能力得到提升。同时，严格落实审核备案制管理，从年初制定使用计划、跟踪计划执行进度、规范计划调整到年终收回结余资金等环节，全程强化监管，经费使用的准确度和资金监管力度有效提升。截至2025年9月底，社区服务群众经费支出进度83%，年终未按计划支出全额收缴。（4）规范村居财务基础工作。召开村级财务人员业务培训会2次，增强会计人员账务处理能力。修改、细化《牛栏山镇村级财务支出管理办法》《村级现金及银行账户管理制度》等13项制度，加强支出审批程序审核把关，保障农村集体资产安全，提高资金使用效益。对长期股权投资项目逐一核实，与被投资单位沟通，明确投资金额、股权比例。根据核实结果，按会计准则调整账务，确保账实相符。要求各村建立村级债务长期挂账整改台账。对于超过一定账龄且确实无法收回的应收账款，履行民主决策程序后核销；对应付账款，核实后，在确保村级资金足以支付的情况下及时支付；完善《牛栏山镇村级债权债务管理制度》，严格杜绝新债。截至目前，应付款长期挂账化解34.3万元，应收款长期挂账化解13.15万元。加强合同管理，针对合同要素不全问题，巡察期间已立行立改完成补充。新出台《牛栏山镇村级小微项目管理办法（试行）》，明确项目立项、合同签订等全流程标准，建立“村初核+镇审核”二级把关机制，杜绝要素缺失、条款模糊等问题。2025年组织20个村合同管理人员集中培训2次，重点讲解制度要求与审核要点，通过“制度+培训+审核”三重保障，全面防范合同风险。

4.严格镇属企业监管。（1）规范管理制度。制定出台《北京市顺义区牛栏山镇城镇集体企业管理工作实施方案》和《牛栏山镇城镇集体企业管理办法（试行）》（巡察期间已立行立改）。（2）做好清产核资工作。召开专题工作会，研究长期未实际经营的镇属集体企业清产核资问题。已联系专业注册会计师事务所，完成10家企业《清产核资报告》，剩余7家企业注册以来未经营且没有建立会计账目，会计师事务所无法进行清产核资工作，后续相关工作将按照区人力社保局等相关区级部门工作要求进一步规范。（3）规范企业内部管理。将企业管理相关要求纳入《牛栏山镇城镇集体企业管理办法（试行）》，实现企业内部管理规范。依据《牛栏山镇城镇集体企业管理办法（试行）》，北京振河建筑工程有限公司未达到利润分配条件，不进行利润分配。针对企业内部制度执行不严格，招投标不规范等问题，纪检部门已对负责人进行约谈提醒。

（三）关于落实党建工作责任不到位方面

1.强化党建引领，提升党建规范化水平。（1）加强理论武装。制定《2025年牛栏山地区党委理论学习中心组学习计划》，结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育、党员作风建设年活动等相关要求，围绕习近平总书记关于安全生产的重要论述、习近平总书记重要讲话、指示精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平经济思想、文化思想、习近平总书记关于北京重要讲话等开展专题学习，采取集中学习、交流研讨、参观见学、辅导报告、调查研究等多种形式，全年计划开展16次专题学习、9次交流研讨。目前已开展专题学习13次，交流研讨6次。将学习内容与镇域工作实际紧密结合，围绕乡村振兴、基层党建、社会治理等，开展针对性学习。截至目前，共开展集中学习6次、交流研讨3次，学习内容主要围绕习近平总书记关于安全生产、乡村振兴、铸牢中华民族共同体意识的重要论述，习近平总书记在全国两会期间的重要讲话精神，习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神等。制定《牛栏山地区党委会“第一议题”制度管理办法》，明确学习目标和责任分工，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、党中央重大决策部署等内容作为“第一议题”主要学习内容。每次党委会均进行“第一议题”学习，规范流程，做好记录。截至目前，召开党委会21次，落实“第一议题”学习21次，学习了习近平总书记在中央经济工作会议上、中央纪委四次全会上、中共中央政治局民主生活会上、在民营企业座谈会上、参加首都义务植树活动时的重要讲话精神，对四川宜宾市筠连县山体滑坡、对辽宁辽阳市白塔区一饭店火灾事故、对贵州毕节市黔西市游船倾覆事故的重要指示等内容。（2）加强志愿服务组织动员。通过公众号、短视频、村居微信群等线上线下多渠道常态化推送志愿内容，累计覆盖超5万人次；针对重大活动、民生需求等场景，精准招募志愿力量，响应率超90%，全力营造全民参与的浓厚志愿服务氛围。联合耿丹学院开展多元化志愿服务活动9场，为辖区群众提供心理咨询、文明引导等服务。依托新时代文明实践所站、党群服务中心等平台，结合重要时间节点，开展“点亮童心 护航成长”、“盲道不忙”关爱特殊群体等系列志愿活动270余场。（3）规范党员发展审批程序。开展“精准滴灌”式培训，“一对一”结对指导，强化业务能力。定期组织党务工作者开展发展党员工作培训，避免因材料不规范导致审批延误，今年已组织集中培训2次。指派专门工作人员针对发展党员关键环节进行“一对一”指导，避免重复错误。建立“回头看”长效机制。对2024年发展的45名党员的审批情况开展“回头看”，重点检查是否存在“隐性超期”，如材料积压未及时送审、党委会未优先审议等，动态更新问题台账，防止问题反弹。

2.建优建强干部队伍。（1）加强统筹谋划力度。加大干部队伍建设的统筹谋划力度。实施年轻干部储备工程，建立“85后”“90后”后备干部库，通过专题培训、轮岗锻炼、结对帮带等方式重点培养，对符合条件的优秀年轻干部优先推荐进入领导岗位，从源头解决“无人可用”问题。坚持把干部选拔任用、职级晋升作为树立实干导向、激励担当作为的重要方式。打通“职级-岗位”联动通道，积极发挥职务职级并行激励作用。探索“职级干部担任专项任务负责人”机制，例如安排四级主任科员及以上职级干部牵头重点项目，赋予其相应协调权限，让职级干部“有职有责”，增强职级吸引力。今年，选拔了4名行政正科级干部，1名事业副科级干部，2名事业人员晋升职员等级。（2）规范干部选拔任用程序。优化考察组成员职责。在前两年的考察谈话中，考察组成员进行了交叉谈话，通过优化，从今年开始，在张旭、杜立娟等4人行政正科晋升、彭玉娟事业副科晋升等干部选拔任用工作中，考察组成员在考察期间不作为谈话对象参与个别谈话环节。同时，规范干部任前公示。组织人事干部进行专题培训1次，重点学习《干部选拔任用工作条例》等文件精神，强化实操能力。

三、常态推进，巩固成果，赋能发展开创新局面

下一步，地区党委将认真贯彻落实上级巡察工作要求，聚焦长效机制建设与成果转化运用，推动巡察整改从“当下改”向“长久立”深化，把巡察整改转化为推动工作、促进发展的强大动力。

（一）聚焦常态长效，持续巩固整改成果。坚持把巡察整改作为长期政治任务，建立常态化、长效化工作机制。定期开展整改“回头看”，对已完成整改的问题进行动态监测，防止反弹；对需长期推进的任务，纳入年度重点工作清单，明确责任部门和阶段性目标，实行台账式管理、销号式推进。并主动接受社会监督，确保整改结果经得起实践和群众的检验。

（二）强化制度建设，构建规范运行长效机制。以制度建设为抓手，推动整改经验转化为治理效能。针对巡察反馈的共性问题和薄弱环节，深入剖析根源，修订完善制度规范，形成用制度管权、管事、管人的长效机制。并注重制度创新，将整改过程中形成的好经验、好做法上升为制度规范，推动工作制度化、规范化、科学化。

（三）深化成果运用，全面赋能高质量发展。把巡察整改与中心工作紧密结合，推动整改成果转化为发展实效。以整改促党建提升、作风转变，将整改要求融入党建工作全过程，提升党建引领发展能力；深入开展纪律作风建设，坚决纠治形式主义、官僚主义，营造风清气正的政治生态。以整改促工作提质、发展增效，将整改成果转化为破解发展难题、推动重点工作的举措，围绕中心工作补短板、强弱项、激活力，以整改实效赋能高质量发展。通过巡察整改，切实把“问题清单”转化为“成效清单”，为推动各项工作再上新台阶提供坚强保障。

欢迎广大干部群众对巡察集中整改进展情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：69414140；邮政信箱：北京市顺义区牛栏山镇府前街9号；电子邮箱：nlsjck@163.com。