光明街道持续深化党员干部廉政教育，坚持纪律教育制度化、常态化，四项举措确保警示教育常抓不懈。

抓住重要节点，绷紧责任“监督弦”。以机关干部周例会、街道重点工作部署会为契机，经常性组织开展警示教育，及时传达区纪委监委通报的典型案例，用身边人和事时刻警示党员干部知敬畏、明底线、受警醒。紧盯重要时间节点，按照节日期间开展“四风”监督检查的通知要求，通过下发通知、明察暗访、节前纪律提醒、重点岗位约谈等方式重申纪律规矩，层层传导压力，督促街道、社区聚焦主体责任，严格落实中央八项规定精神。

聚焦关键少数，勤打廉洁“预防针”。要求处级领导、科室负责人、社区书记在工作生活中能够带头廉洁修身自律，坚决抵制各种不良风气，切实履行全面从严治党主体责任；对新提职、新入职或岗位调整街居干部进行廉政谈话，帮助坚定理想信念，提升政治站位，使咬耳扯袖、红脸出汗的日常批评教育和监督管理成为常态；开展对财务、后勤、公车管理等重点岗位负责人日常约谈提醒，重申责任清单，督促履行主体责任。

坚持以案为鉴，拧紧拒腐“总开关”。坚持“每月一警示”党风廉政教育，组织街居党员干部学习纪律法规知识，使党风廉政教育不断档；持续强化警示震慑效应，组织党员干部集中观看《清风北京》《酒醒十分》《酒驾的代价》《酒悲》等多部警示教育片，从警示案例中深刻汲取教训，引以为戒，加强党性修养;通报“四风”问题和违规违纪党员典型案例,持续强化党员干部法纪意识和规矩意识，以案为鉴守好纪律底线。

丰富教育载体，念好纪律“紧箍咒”。每周召开机关干部例会，集中学习党的二十大精神、《习近平谈治国理政》等理论知识，提升干部理论素养和服务群众本领；组织街道理论学习中心组参观红色教育基地，深入学习贯彻党的二十大精神，坚定党员干部理想信念，永葆初心本色；按季度开展机关党员同志同过“政治生日”活动，坚定崇高的理想信念，强化党员身份意识和责任意识；组织社区纪检委员参加业务培训，推动全面从严治党向基层延伸，提升基层监督队伍履职能力。