为提升纪检监察工作人员政治素质、业务能力和工作水平，国资公司采取有效措施，提高教育培训质量和效果，全面加强内部培训。

一是提高思想认识。公司纪检部定期组织内部学习，并建立微信群，从刊物，网站等相关媒体摘取典型案例进行学习，时刻提醒自己不忘初心、守住底线，做一名合格的党员干部。

二是加强业务培训。派遣工作人员到区纪委审查调查室、区委巡察组等部门以干代训，通过实际工作强化纪检工作人员业务水平。以干代训的同事定期回到公司给同事做业务培训，将学习到的业务知识倾囊相授，提高公司纪检队伍整体的工作水平。

三是建立长效机制。制定科学合理的学习培训计划，不断完善知识结构，拓宽知识领域。构建学习长效机制，确保学习培训常态化。要求纪检工作人员每天浏览网站，阅读刊物等方式开展自学；定期组织部门内部学习，学习典型案例、《监察法》和《纪律处分条例》。

下一步，国资公司纪检部将不断增强创新意识，更新思想观念，学以致用，在工作中不断摸索前行，改进工作方法，提高工作水平，以饱满的精神状态和真转实干的工作作风，高标准、高质量的完成纪检监察相关工作。