为督促系统各级党组织切实扛起全面从严治党主体责任，区卫计委结合“为官不为”、“为官乱为”和“严肃查处群众身边不正之风和腐败问题”两个专项治理，针对在财务管理、基建项目、公务用车、药品采购、人事任免等方面存在的廉政风险点，按照中央八项规定精神、医疗卫生行风建设“九不准”等要求, 以“五步走”工作法全面开展专项排查整治工作，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

一是加强领导，部署工作。成立“专项排查整治”工作领导小组，制定工作方案，定期召开会议，解决专项整治工作中存在的重点、难点问题，确保专项整治工作取得成效。

二是落实责任，自查自纠。深入查找问题线索，针对发现的问题隐患，及时分析原因，建章立制，堵塞漏洞。对重点岗位、相关人员及时约谈，加强监管，规范权力运行，从源头上防止问题发生。

三是突出重点，督查督办。专项整治排查工作着力检查系统党员干部及公职人员是否存在贪污贿赂、徇私枉法、失职渎职等问题。对存在问题比较集中的单位进行督查督导，对突出问题进行重点督办。

四是督促整改，强化落实。按照“全覆盖、除隐患、重实效”的总要求，把整改贯穿于专项工作全过程。对发现的问题和薄弱环节，制定整改清单，研究整改方案，建立整改台账，督促整改落实。对存在自查自纠浮于表面，问题隐患突出，违规违纪问题以及拒不落实整改的，严肃问责。

五是常抓不懈，形成机制。加强日常监管、强化监督检查，建立完善常态化工作机制。同时，将监督工作好经验、好做法，及时总结提炼、固化为规章制度和标准流程，构建长效监督机制。