“针对个别村的村务监督委员会作用缺失问题，建议如下：根据上级文件要求，由相关职能科室加强对村务监督委员会成员的业务培训和指导，切实发挥其职能作用。尤其是对村民群众的投诉或询问，村务监督委员会成员要做好调查、解释和答复工作，努力将矛盾化解在村级。”日前，北小营镇纪委在执纪监督中发现，个别村在解决群众投诉的过程中存在工作环节缺失的问题，经过研究分析、查找依据，提出了建议，并将其列入了向镇主要领导报送的《纪检监察月报》内容。

这是北小营镇纪委坚持问题导向、落实日常监督的一个缩影。北小营镇纪委聚焦中央、市委和区委重大决策部署贯彻执行情况，围绕“三大攻坚战”、“优化营商环境”、“大棚房”整治、等重大决策部署，深入一线，把监督执纪的“探照灯”照射到工作的各个环节，并通过《纪检监察月报》这一书面形式，将工作定期向镇主要领导汇报。《纪检监察月报》以工作建议为主，针对日常监督、执纪审查中发现的各类问题，提出有针对性的解决建议，包括健全制度、优化服务、细化工作措施等多个方面。今年以来，已提出问题及工作建议16个，有效为政令畅通、重大项目顺利推进清路除障。

在提出工作建议的同时，镇纪委坚持“见人、见事、见问题、见结果”，牢牢把握日常监督的重点，紧盯领导干部这个“关键少数”，坚定不移压实责任。《纪检监察月报》通报的问题和工作建议全部由副职以上领导牵头办理，由镇办公室按照《北小营镇督促检查工作方法》限期督查完成情况。镇纪委把“工作建议”和镇党委的“督促检查”紧密结合，形成了完善工作、解决问题的“双保障”。

此外，北小营镇纪委还将对信访举报的情况分析纳入《月报》范围，通过对信访举报基本情况、特点及成因的系统梳理，提出遏制基层治理领域涉嫌违纪问题发生的工作建议。